首页 排行 分类 完本 书单 专题 用户中心 原创专区
乐秀窝 > 玄幻 > 武逆九千界 > 第370章 第九次涅槃

武逆九千界 第370章 第九次涅槃

作者:虚尘 分类:玄幻 更新时间:2024-03-07 18:18:38 来源:sang采集规则-源站1

第五次涅槃!

第六次涅槃!

第七次涅槃!

第八次涅槃!

在接下来的几个时辰内,姜颖儿看到了她这辈子最为震惊,最难以理解的一件事。

八次涅槃,叶寒居然经历了整整八次涅槃。

到第八次涅槃之时,叶寒整个人浑身上下烈焰滚滚,生机几乎彻底枯朽、寂灭、消失,仿佛要被焚烧成虚无,只剩下最后一丝生机。

在那一刻,姜颖儿甚至诞生出一种强烈的出手冲动,想要趁此机会将叶寒给直接抹杀掉,但想到身处武墓绝境之中,还要借助叶寒离开,再加上叶寒的一切已让她无法看透,姜颖儿终究是没敢那样做。

昔日,血凰古宗之中不是没出现过第八次涅槃成功的强者,但那也是准备了无穷的底蕴,小心翼翼,在无数宗门长辈的看守之下才经历成功的。

而且那些人在经历第八次涅槃之时,境界早已经迈入了天人领域,根本不是叶寒这样的武魂境武者,不可同日而语。

“呼……!”

八次涅槃完毕,叶寒长长吐出一口浊气。

这一刻,他的境界依旧是武魂境,但整个人散发出的气息已截然不同,比刚踏入此地之前至少强大十倍。

身躯内外,力量简直要爆炸开来,有种撑爆肉身的趋势。

不过,现如今的血肉骨骼已经强大到难以想象的地步,不管体内的力量何等澎湃,叶寒依旧可以镇压、掌控,运转自如。

“九转涅槃,第九次涅槃,便是极限,便是真正涅槃升华之时,没想到,我诞生出一百五十块龙骨,拥有了真龙之铠,居然都没有经历第九次涅槃的资格。”

叶寒眼瞳闪烁,思绪变幻,略微有些不爽。

“姜颖儿,血凰古宗昔日经历了九次涅槃的那两人,都是什么境界?你知道多少?”叶寒突然发问。

现在的姜颖儿,那种身上还残留的骄傲,已彻底消失。

怔怔看着叶寒,姜颖儿开口:“我知道也不多,不过那两人在经历第九次涅槃之时,他们的境界都已是武皇。”

“武皇?”

叶寒盯着眼前的大地,沉思片刻后开口:“武皇级的强者,便是达到先天领域的巅峰,拥有武皇法则护体。”

想通了这一点,叶寒面容之间的不爽之色,终于消失。

这九转涅槃的手段,每一次涅槃都凶险莫名,难如登天,等同于在生死边缘走一遭,几乎历经轮回。

接下来的第九次涅槃,要比之前的八次涅槃叠加在一起还危险十倍。

“难不成我要踏入武皇领域,也拥有了武皇法则护体之后才能第九次涅槃?”叶寒皱起眉头。

修炼龙骨!

叶寒按照之前的推测,继续沟通九界镇龙塔,开始在体内诞生出更多的龙骨。

现如今,只要肉身足够强,能容纳更多的龙骨,那叶寒便可以肆无忌惮地去孕育,每一块龙骨的诞生也不再耗时,只需要用真龙之液强行孕育、堆砌便可。

又过一日。

终于,第一百八十块龙骨诞生。

龙骨的数量,已达到了暂时的极限,甚至于再多孕育一块,肉身都无法承受,将会出现损伤。

“还不够!”

叶寒皱眉,随之看向了姜颖儿:“姜颖儿,王侯境界如何突破?”

“你要突破王侯?”

姜颖儿摇头:“在此地根本不可能做到,想成为王侯,不止武道底蕴要足够,最重要的是需要领悟王侯意志,王侯意志便是武道真意的蜕变状态,先蜕变精神、意志,再蜕变力量,才能成为王侯。”

“领悟王侯意志?”

叶寒思忖,他毫无头绪。

这时,姜颖儿继续道:“所以,需要前去天王山,捕捉、炼化、感悟到相应的王侯意志才行。”

“只能前去天王山?”叶寒皱眉。

“几乎圣域所属的所有强者,在突破王侯之前,都会前去天王山修炼、感悟,在天王山中蕴藏着最顶级的王侯意志,而且还能够借助王侯意志淬炼武魂。若是在其他地方突破王侯境,不止是艰难十倍,而且武魂没有得到淬炼,即便突破了,战力也不够强,这便是为何九大古域中的王侯,往往无法和圣域走出的王侯比肩的原因。”

姜颖儿认真解释道。

“那暂时还是忍了!”

叶寒打消了突破王侯的念头。

似乎,形成了一个死循环,无法在短时间内再度提升,那便没有第九次涅槃的资格。

这第九次涅槃太重要,叶寒不可能放弃这个机会。

只有借助这涅槃死地,才能够进行涅槃,离开武墓,这辈子只能止步于第八次涅槃了。

“你想第九次涅槃,可以从血脉入手!”

姜颖儿神色复杂,她居然看出了叶寒的一部分想法。

“哦?”

叶寒看向姜颖儿。

“我可以给你一滴本命精血。”

姜颖儿说完,眼瞳盯着叶寒:“但你……要放我离开。”

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报